Toda tu agenda en una sola plataforma. Sin comisión.

Le message que vos clients lisent vraiment.

Un SMS est lu dans les trois minutes. Un e-mail, dans les trois heures, quand il est lu. Pour une table confirmée ou un rendez-vous rappelé la veille, l'écart se compte en places occupées.

• Confirmation, refus et annulation envoyés automatiquement
• Rappel la veille du rendez-vous ou de la réservation
• Vous achetez des crédits quand vous voulez, sans abonnement
• Le coût décompté est celui remonté par l'opérateur, jamais une estimation
• Solde visible dans votre administration, crédits sans date d'expiration
• À zéro crédit, les envois s'arrêtent : jamais de découvert ni de surprise

Un SMS vers la France ou l'Espagne consomme 1 crédit ; certaines destinations coûtent davantage, et un texte long est découpé en plusieurs messages facturés chacun.

Les heures réellement faites, reconnues par le salarié.

Vingt minutes de plus chaque soir font sept heures par mois. C'est exactement ce qui se plaide devant un conseil de prud'hommes, et exactement ce qu'aucun cahier papier ne montre.

• Fiches salariés, contrats et postes
• L'accès du salarié s'ouvre en face à face, avec un code à six chiffres : il choisit lui-même son mot de passe, que l'employeur ne connaît pas
• Planning publié puis scellé : une correction crée une nouvelle version, l'ancienne reste consultable
• Les heures du mois se reprennent du planning d'un clic, on ne corrige que ce qui a bougé
• Un écart avec le planning exige toujours un motif
• Le salarié valide son relevé avec un code reçu par SMS, ou signale une erreur
• Chaque relevé validé porte un code : n'importe qui peut vérifier le document sur une page publique, sans compte

Ce dispositif constitue un faisceau de preuves : compte personnel, code à usage unique, empreinte du document, horodatage serveur et journal chaîné. Il ne s'agit pas d'une signature électronique qualifiée au sens du règlement eIDAS.